Современный рынок труда – это не просто борьба за вакансии. Это пространство, где выигрывают те, кто умеет быстро адаптироваться, постоянно учиться и идти в ногу с прогрессом. Для работодателей это значит не только находить таланты, но и развивать их, создавать команды будущего и инвестировать в обучение. Как строить стратегии развития, которые учитывают вызовы времени? Какие технологии помогают повышать эффективность сотрудников? Эти и другие темы станут центральными на форуме Ed.FUTURE.
На одной площадке соберутся десятки экспертов из ведущих компаний России, таких как СБЕР и СберУниверситет, OZON, Банк ВТБ (ПАО), Норникель и НИУ ВШЭ. Они поделятся успешными практиками обучения, секретами поиска квалифицированных кадров и расскажут, как современные технологии меняют подход к управлению командами.
Среди спикеров форума:
Темы форума охватывают ключевые аспекты современного образования: от внедрения новых технологий до построения сильных коллективов. Среди заявленных вопросов:
Форум станет не только пространством для диалога, но и площадкой для признания лучших. В завершение программы пройдет закрытая церемония награждения Премии «Эффективное образование», которая отмечает самые успешные корпоративные инициативы в обучении. Эта премия – символ высокой оценки вклада компаний в развитие кадрового потенциала и конкурентоспособности на рынке труда.
«Посещение форума Ed.FUTURE – это не гарантия мгновенных изменений, но точно шаг к новым возможностям. Мы предоставим вам готовые инструменты, которые помогут вам стать востребованным специалистом или создать условия для роста своей команды», – отмечает Диана Кузнецова, исполнительный директор премии.
Форум Ed.FUTURE – это место, где встречаются идеи, опыт и технологии. Это событие, которое задает вектор развития для всей образовательной и HR-отрасли.
Зарегистрироваться на Форум и узнать больше о программе можно на сайте: https://forum.knowprof.ru/