На конференции разберем ключевые вызовы в условиях кризиса и практические кейсы их решений для Руководителей по персоналу и HR-специалистов, познакомимся с лучшими Российскими и Зарубежными кейсами управления персоналом с учетом кризисных явлений.
На Дедлайне 26 июня - 15 спикеров, 1000 участников, только 1 день:⠀
Новые навыки HR-специалиста в условиях кризиса
Система оплаты труда и оценка результативности в посткарантин
Быстрое погружение нового сотрудника в должность после восстановления работы компаний с минимальными ресурсами
Эффективные антикризисные инструменты для HR
⠀⠀
Зарегистрироваться бесплатно
Собрали все, что нужно HRD, Руководителям и специалистам для работы с персоналом во время кризиса: HR IT сервисы и технологии, сервисы и услуги подбора и оценки персонала, контроль сотрудников, системы для коммуникаций, проведение онлайн-встреч и мероприятий, E-learning и многое другое.⠀
Среди спикеров Дедлайна:
Rob Veersma - директор по обучению и развитию Gazprom International (Амстердам, Нидерланды). Отвечает за реализацию международных учебных программ для Газпрома в соответствии с системой управления компетенциями и адаптированных к местным потребностям. За годы своего более чем 30-летнего опыта, Rob специализируется на удаленной работе, развитии лидерства и управлении карьерой.
Dorota Piotrowska, ранее директор по персоналу NetGuru. Работает в сфере управления человеческим капиталом с 2005 года, до недавнего времени она была директором по персоналу в Netguru, высокотехнологичная компания с дистанционным управлением 650 человек. Признана одним из 50 влиятельных лидеров в области удаленной работы.
Mervyn Dinnen - аналитик и исследователь HR & Talent, создающий аналитические отчеты, а также консультирующий компании по подбору персонала и HR-технологиям, влияющих на найм, удержание, развитие и вовлечение. Он признан влиятельным лицом в сфере глобальных технологий в области HR.
Andre de Wit - декан Академии Лидерства, Амстердам, ранее генеральный директор бизнес-подразделений ИКЕА и Метро-Групп. Имеет более 25 лет опыта работы в крупных корпоративных организациях,был вице-президентом по обучению и развитию потенциала в Metro-group и Carlsberg-group в течение 6 лет, сейчас является деканом Академии лидерства (Амстердам).
Кейсами поделятся также представители Глобэкс АйТи, Formatta, HR box и других компаний.
Чтобы попасть на мероприятие, необходимо пройти бесплатную регистрацию на сайте. Времени мало, но попасть на Дедлайн необходимо.