Форум проводится компанией AHConferences 14 марта в Москве. В ходе мероприятия обсуждался уникальный мировой и российский опыт в области управления персоналом и рекрутинга.
В деловой части Форума прозвучали тематические доклады топ-менеджеров крупнейших российских компаний – РЖД, МТС, РОСГОССТРАХ, МРСК, ВымпелКом, и других.
Одним из ключевых выступлений на Форуме стал доклад Марины Майоровой, ведущего консультанта «Техносерв Консалтинг». В своей презентации эксперт предложил принципиально новую для России, социально-ориентированную модель управления персоналом, учитывающую основные тенденции развития современного общества.
Модель в частности, опирается на развитие корпоративных социальных сетей, как инструмента реализации бизнес-задач.
По мнению М. Майоровой, такие социальные сети позволяют создавать облачные предприятия, формировать базу знаний, внешний и внутренний пул кандидатов на вакансии, поддерживать систему оценки персонала, а также обеспечивать развитие и обучение сотрудников.
«На сегодняшний момент корпоративные социальные сети – сфера развлечения для персонала компаний, где акцентируется объединение персонала по группам неформальных интересов», комментирует Марина Майорова. «Мы считаем, что Корпоративные социальные сети должны решать конкретные бизнес-задачи».
Напомним, что в 2011 году компания «Техносерв Консалтинг» разработала решение высокой степени готовности для управления персоналом - TSC-HR - на базе SAP HCM, ориентированное на широкий круг корпоративных потребителей, включая финансовые, энергетические, телекоммуникационные, транспортные и другие предприятия.
О компании «Техносерв Консалтинг»
«Техносерв Консалтинг» (www.tsconsulting.ru) — лидер российского ИТ -рынка, предоставляющий крупнейшим финансовым, энергетическим, телекоммуникационным, розничным и транспортным предприятиям, а также организациям государственного сектора готовые отраслевые решения и лучшие практики в сфере ИТ-консалтинга. Партнерами «Техносерв Консалтинг» являются крупнейшие мировые производители бизнес-приложений: Oracle, SAP, EMC Documentum, Microsoft, Sage и др.
Основные направления деятельности компании — полный комплекс услуг в области бизнес- и ИТ-консалтинга, внедрение бизнес-приложений и систем бизнес-аналитики, разработка программ лояльности и рекомендаций по повышению эффективности бизнеса. В октябре 2010 года «Техносерв Консалтинг» приобрел контрольный пакет акций компании «БиАй Телеком», расширив свой продуктовый пакет системами класса BPM.
Заказчики «Техносерв Консалтинг»: ОАО «РЖД», Сбербанк России, ВТБ24, Аэрофлот, М.Видео, Мегафон, Газпромбанк, СОГАЗ, ГазпромдобычаЯмбург и многие другие.